株式会社岡田工務店

成長は
現場にある。

自分を探す

誰もが現場の
小さな一歩から。

代表取締役

当社の事業の根幹を支えているのが、プロ意識をもった“人”です。
「いまの自分にできるのか?」という不安を持つ方もいるかもしれませんが、どれだけ有能であっても、最初は「やってみたいな」という小さな興味からはじまるはずです。さらに今の建設・土木業界はICT活用工事の増加など、若い感性をもった人が馴染みやすい環境が整っています。この群馬の地で、着実に技術と経験を得ながらつねに新しい成長を目指したいという人は、ぜひいっしょに働きましょう。

職場について

★手厚い資格取得支援
現場OJTの他、玉掛け技能講習、建設機械の運転技能講習の受講などのほか、高度な資格についても受講料が補助されるなど手厚いサポート制度があります。
★新しい技術を積極採用
ICT活用工事等、新しい挑戦を積極的に実施。経験に関係なく挑戦できる領域があります。
★地元密着の勤務地
作業現場は市内・県内がほとんどですから、通勤の手間と時間は最小限です。
★社会経済の不安に強い
景気の波に左右されにくい公共工事が多く、社会経済の浮き沈みに関わらず、仕事量は安定しています。
★若手の学びを尊重
新卒や異業種からの転職を歓迎。社内の風通しがよく、質問しやすい雰囲気があります。

資格取得支援制度

⾞輛免許取得費⽤・⺠間学校の入校費⽤・資格試験取得費⽤・技能講習費⽤、試験等交通費全て会社が負担します。さらにに国家試験合格者には祝⾦を⽀給します。

◎資格

⼟⽊施⼯管理技⼠・給⽔装置工事主任技術者・舗装施工管理技術者・移動式クレーン運転⼠・危険物取扱者・⽕薬取扱保安責任者 など

◎技能

⾞両系建設機械・⼩型移動式クレーン・⽟掛け・⾜場の組み⽴て等作業・型枠⽀保⼯の組⽴て等作業・フォークリフト など

成⻑への妥協は⼀切ナシ!
頑張る人を手厚くサポートします。

求める人物像

当社が社員に最初に求めるのは豊富な経験や高度な技術ではありません。暮らしになくてはならないインフラをつくるためには、コツコツと地道に積み上げる“やる気”こそが必須条件。
言い換えればその“やる気”さえあれば、いくらでも技術や経験を積み上げられる環境が揃っています。大小様々な公共工事の現場、最先端のICT活用工事など、当社ならではの仕事環境を利用して、ぜひさらなる成長を目指してみてください。

やる気

探究心

質問力

先輩たちの声

若手のうちから
最前線で活躍。
活きた経験で、
自然に成長できる。

山本さん インタビュー 見る

2018年入社 高崎工業高校卒
山本 亮佑

現場監督
小池 厚志

新しいテクノロジーを
積極的に活用、
未経験でも
輝ける仕事環境がある。

小池さん インタビュー 見る

完璧がないから、
追求できる。
コツコツと一流を
目指せる仕事。

中島さん インタビュー 見る

統括部長
中島 明

私たちの仕事

地域社会のインフラとなる⼟⽊⼯事を担う企業として、関わるすべての⼈が笑顔になれる⼯事はどうあるべきか?当社は⻑年にわたって⼯事品質を追求、現場のニーズに⽿を傾けるうちに、設計・製造・施⼯はもとより、中間処理まで⾏えるネットワークを構築、さらには最新ICTを活⽤した測量・設計・施⼯技術を有するにいたりました。その実績の積み重ねにより「OKADAに任せれば⼤丈夫」と⾔っていただける信頼をいただけるようになりました。現場こそが私たちの⽣きる場所と信じ、これからも現場第⼀主義にこだわり続けます。

土木工事

地域の土木工事に強い

つねに現場を第一に考える当社の強みの一つが、人・重機・プラントを組み合わせた面での対応力です。現場での課題にまっすぐ向き合い、最善の工事を磨き続けるうちに、土木工事に関する一式を自らの責任で担える対応力を備えました。さらには中間処理施設など、必要なネットワークも兼ね備えることで、「土木工事は岡田に任せておけば大丈夫」という信頼をいただけるようになりました。

ICT施⼯

ICT活用工事に強い

熟練大工・オペレーターによる現場での対応力に加えて、3次元データの活用した生産工程の効率化・精密化に高い評価をいただいています。さらに、ICTは細やかな施工管理にも効果を発揮、業界特有の分業体制の複雑さをときほぐすように、当社ワンストップでの幅広い対応力をさらに強固なものにしています。

募集要項

詳細情報

求人の応募、お問い合せは、電話・お問合せフォームから
お気軽にお問い合せ下さい。

電話番号:027-371-2364

お問い合わせフォーム

(総務・川村)

◎職種
土木施工管理
建設・土木作業員
(重機オペレーター・左官作業員・型枠大工)
◎勤務時間
7:30〜17:00
◎給与
新卒者  200,000円〜
中途採用 305,000円〜405,000円
◎諸手当
資格手当、管理手当、通勤手当、時間外手当、
休日手当、子供手当
◎賞与
年2回(会社業績による)
◎休日休暇
日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、
有給休暇、その他
◎福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、
労災保険、退職金制度、その他